2026年，昆区坚持把技能培训与就业紧密结合，通过“3+”服务模式，拓宽就业创业渠道。不少企业负责人表示：“补贴制培训出来的学员，基础扎实、上手快，我们非常欢迎这类人才。”

“技能培训+岗位推荐”促就业

加大政策宣传力度，充分利用新闻媒体、网络平台等各种媒介，广泛宣传就业创业政策及各类用工信息。今年，利用“就业昆都仑”微信公众平台定期发布招聘就业信息，多频次举办招聘会，先后组织开展线上岗位推送和线下招聘活动共104场，359余家企业发布岗位信息1558个，全区实现城镇新增就业6729人，失业人员再就业1245人。先后开展补贴性职业技能培训2730人次。加大职业技能培训券使用力度，引导劳动者使用职业培训券参加技能培训。累计发放职业培训券1700余张，培训重点群体1761人次，进一步促进参训人员就业创业。

“技能培训+技能人才”提就业

举办就业重点群体技能培训班。以“提升技能，充分就业”为目标，开展无人机驾驶员、计算机操作员、病人陪护等专业技能培训从“扩规模”向“提层次”转变。累计开展补贴性职业技能培训1761人次，其中城镇就业技能培训1318人次、农牧民转移就业技能培训443人次。加大职业技能培训券使用力度，依托电子社会保障卡发放职业培训券1000余张。新增高技能人才1656人，技能高级技师评价297人。

“技能培训+创业指导”帮就业

加强创业能力培训，系统整合现有培训机构资源，紧密贴合社会与市场需求，开展创业培训924人次。提供专业化创业指导服务，前往创客帮得创业园区开展走访指导工作，指导创客帮得创业园区的优质农牧民创业项目——内蒙古硬湃健康管理有限公司，开展农牧民“创业陪跑”活动。

撰稿：刘玲

初审：于宝泉

终审：李彪